Leiderschap in onzekerheid

Geboren op straat. Gevormd voor een wereld die voortdurend verandert.

Balanceer Purpose en Performance

StreetwiZe ontwikkelt leiders die met duidelijkheid, veerkracht en menselijkheid opereren in complexe realiteiten.

Op basis van praktijkervaring helpen we organisaties bij het opbouwen van leiderschapscapaciteiten en teamdynamiek die standhouden in onzekere tijden.

De realiteit van leiderschap

Leiders hebben tegenwoordig geen tekort aan kaders of advies. Ze hebben een tekort aan ruimte; ruimte om na te denken, te reflecteren en bewuste keuzes te maken wanneer belangen met elkaar botsen en zekerheid ontbreekt.

Prestaties, mensen en purpose trekken steeds meer in verschillende richtingen. De uitdaging is niet om te weten wat je moet doen, maar om steeds opnieuw te beslissen hoe je moet handelen.

Onze purpose

StreetwiZe ontstond uit straathoekwerk met kinderen die in permanente onzekerheid leven. Daar is leiderschap geen concept, maar een dagelijkse overlevingspraktijk.

Al onze winst gaat naar MobileSchool.org, waardoor straatkinderen wereldwijd hun talenten kunnen ontdekken en een toekomst kunnen opbouwen.

Ons aanbod

Leiderschap en teams, gebouwd voor onzekerheid

In een omgeving die voortdurend verandert, hebben organisaties geen behoefte aan snelle oplossingen. Ze hebben behoefte aan leiders en teams die duidelijk, verantwoordelijk en betrouwbaar te werk gaan, zelfs wanneer er geen zekerheid is. StreetwiZe ontwikkelt leiderschapscapaciteiten en teamdynamiek die standhouden in complexe situaties, zodat organisaties kunnen presteren, zich kunnen aanpassen en kunnen groeien.

Gebalanceerd leiderschap

Gebalanceerd leiderschap niet over kiezen tussen structuur of empowerment. Het gaat erom te weten wanneer je richting moet geven en wanneer je ruimte moet creëren.

We werken samen met leiders aan:

  • zelfleiderschap in complexe situaties
  • bewuste keuzes maken onder druk
  • prestaties, mensen en verantwoordelijkheid in evenwicht brengen
Ontdek leiderschapstrajecten

Teams die verantwoordelijkheid nemen

Sterke teams ontstaan niet zomaar. Ze groeien in omgevingen waar vertrouwen, duidelijkheid en verantwoordelijkheid actief worden gevormd.

StreetwiZe helpt teams bij:

  • versterken van eigenaarschap en samenwerking
  • samen omgaan met spanning en verandering
  • een impactvolle bijdrage leveren vanuit elke rol
Ontdek onze teamprogramma's

Hoe wij werken

Trajecten die een paradigmaverschuiving teweegbrengen

StreetwiZe met meeslepende, op ervaring gebaseerde leiderschapsreizen.
Ze creëren ruimte voor reflectie, experimenten en eerlijke dialoog, gebaseerd op de complexiteit van de echte wereld.
De focus ligt niet op training voor perfectie, maar op het opbouwen van duidelijkheid, veerkracht en moed door middel van oefening.

In gesprekken, niet alleen in programma's

Naast leiderschapstrajecten en teamprogramma's vindt u StreetwiZe ook terug in keynotes, praktische workshops, open expedities en publieke evenementen.

Neem contact op en ontdek waar u ons kunt ontmoeten

Gerichte investering

We richten ons op het oplossen van je echte uitdagingen, niet alleen de symptomen, door jouw behoeften goed te begrijpen. Investeer verstandig in onze op maat gemaakte, efficiënte workshops van een halve dag die zinvolle resultaten bieden zonder onnodige uitgaven. Onze aanpak respecteert zowel tijd als budget, zodat elke sessie perfect is afgestemd op je strategische doelen voor maximale effectiviteit.

Leiderschap met dubbele impact

Alle StreetwiZe winsten gaan naar MobileSchool.org. Elk leiderschapsprogramma draagt bij aan kansen voor straatkinderen wereldwijd.

Die connectie is niet symbolisch. Het is waar ons werk begon, en waarom het belangrijk is.

Ontdek ons verhaal

3,2 miljoen+
Euro bijdragen aan MobileSchool.org sinds 2013
75
Mobile School projecten in
straatgemeenschappen
40
Landen waar onderwijsprogramma's
worden ingezet