In een wereld van constante crisis en tegenstrijdigheden onderzoekt deze keynote hoe echt leiderschap niet ligt in het kiezen van een kant, maar in het beheersen van de kunst van het evenwicht.
EVENWICHTIG LEIDERSCHAP: DE KRACHT VAN ÉN ÉN IN PARADOXALE TIJDEN
Gedurende meer dan twintig jaar lesgeven aan universiteiten en businessscholen, heb ik leiderschapsmodellen zien komen en gaan als modetrends. Situationeel, dienend, transactioneel, transformationeel... elk model werd ooit gepromoot als de ultieme oplossing, verpakt in glimmende nieuwe woorden. Maar hier is de waarheid: zelfs de beste modellen lopen tegen hun grenzen aan in een wereld die niet gedefinieerd wordt door tijdelijke uitdagingen, maar door paradoxen en permanente crises.
En die crisis is overal. Niet alleen in de sloppenwijken waar we met straatkinderen werken, maar net zo goed in bedrijven, scholen en gemeenschappen hier. Nog maar een paar jaar geleden dachten we dat we de COVID-pandemie eindelijk achter ons hadden gelaten. Maar vrijwel onmiddellijk kwamen er meer schokken: de oorlog in Oekraïne, het turbulente presidentschap van Trump, Brexit, een energiecrisis met torenhoge inflatie, het groeiende gewicht van klimaatverandering en de plotselinge opkomst van kunstmatige intelligentie. Elke crisis vervangt de vorige niet, maar stapelt zich gewoon op.
Dat is waar gebalanceerd leiderschap om de hoek komt kijken. Het gaat niet om het kiezen voor mensen of resultaten, korte termijn of lange termijn, controle of autonomie. Het gaat om het leren vasthouden van de paradox. Omgaan met wat voelt als onmogelijke tegenstellingen. Denk aan de spanning tussen korte- en langetermijndoelen. De spanning tussen voortdurend veranderen en vasthouden aan wat nog werkt. Of de balans tussen emotie en ratio. Niet of-of, maar en-en. Dat is de echte leiderschapscapaciteit die we vandaag nodig hebben. Geen vaste stijl, geen recept, maar het vermogen om steeds opnieuw te zoeken naar de juiste balans in elke unieke context.
En daarbij putten we niet alleen uit de wetenschap, maar ook uit onze eigen ervaring met een hybride organisatie als MobileSchool.org. Deze keynote neemt je mee op reis: van de oorlog tegen drugs en kritisch denken, naar Facebook en het verlies van de menselijke band, naar ChatGPT en emotionele wendbaarheid, en we sluiten af met nepnieuws en het enige dat alles bij elkaar houdt: vertrouwen.
Alle winst die StreetwiZe genereert wordt geïnvesteerd in MobileSchool.org om de talenten van straatkinderen wereldwijd te ontwikkelen.
